OBSŁUGA KADROWO-PŁACOWA

Za każdąlistą płacstoją ludzie.

Prowadzimy obsługę kadrowo-płacową dla ponad 4 200 pracowników naszych klientów. To obszar, w którym doświadczenie zespołu ma znaczenie każdego dnia.

ZAKRES WSPÓŁPRACY

Doświadczenie, które
pracuje dla Twojej firmy.

Wieloletnie doświadczenie naszych specjalistek ds. kadr i płac przekłada się na rzetelną obsługę dokumentacji pracowniczej, wynagrodzeń i rozliczeń z ZUS.
Pracujemy w systemie enova i stale rozwijamy kwalifikacje.

01

Obsługa kadrowo-płacowa

Wsparcie doświadczonych specjalistek ds. kadr i płac, dostosowane do potrzeb Twojej firmy.

02

Ciągłość współpracy

Stabilny zespół i niska rotacja pomagają zachować znajomość spraw oraz sposobu działania klienta.

03

Wsparcie podczas kontroli

Pomoc w sprawach związanych z prowadzoną obsługą kadrowo-płacową podczas kontroli ZUS i PIP.

DOBRZE WIEDZIEĆ

Najczęstsze
pytania.

Jakie doświadczenie ma UPIK w obsłudze kadr i płac?

Prowadzimy obsługę kadrowo-płacową dla ponad 4 200 pracowników naszych klientów. Za dokumentację pracowniczą, naliczanie wynagrodzeń i rozliczenia z ZUS odpowiadają doświadczone specjalistki, które od lat zajmują się kadrami i płacami. Łączymy skalę obsługi ze znajomością potrzeb poszczególnych firm.

Czy mogę połączyć kadry z księgowością?

Tak. W UPIK oba obszary mogą być objęte współpracą, według indywidualnie uzgodnionego zakresu.

Czy obsługa kadrowo-płacowa jest objęta OC?

Ubezpieczenie UPIK obejmuje obsługę kadrowo-płacową z ZUS z sumą gwarancyjną 200 000 zł. Ochrona podlega warunkom polisy.

Co obejmuje obsługa kadrowo-płacowa?

W uzgodnionym zakresie zajmujemy się dokumentacją pracowniczą, naliczaniem wynagrodzeń i rozliczeniami z ZUS. Możesz połączyć kadry i płace z księgowością firmy oraz uzyskać pomoc przy dokumentacji podczas kontroli PIP lub ZUS.

ZACZNIJMY OD ROZMOWY

Porozmawiajmy
o Twojej firmie.

Dobierzemy zakres współpracy do Twojej działalności.